В 2003 году Международная организация труда начала отмечать Всемирный день охраны труда, чтобы уделять особое внимание предотвращению несчастных случаев и заболеваний на производстве. С 2003 года Всемирный день охраны труда отмечается и в России, и проходит уже 22-й раз.
На работе мы проводим множество часов своей жизни, и охрана труда – вопрос, который касается каждого. Неудивительно, что появился особый праздник. Цель праздника – содействовать предотвращению несчастных случаев и заболеваемости на производстве. Ежегодно праздник посвящается различным темам, связанным с охраной труда. К торжеству приурочивают митинги, флешмобы, конференции, занятия в школах по повышению культуры безопасности жизнедеятельности.
Охрана труда – это система сохранения жизни, здоровья и работоспособности сотрудников в процессе их трудовой деятельности. Она включает в себя правовые, социально-экономические, организационные, технические, санитарно-гигиенические, лечебно-профилактические, реабилитационные и иные мероприятия.
Вопросы безопасности труда всегда будут актуальными. От несчастных случаев на производстве страдает и гибнет огромное количество человек. Но эксперты считают, что данные всегда занижены, а в ряде случаев компании скрывают травмы, полученные работниками, чтобы не платить штрафы. Самыми опасными считаются условия работы в промышленности и строительстве, следом идут сфера транспорта, сельского хозяйства и добыча полезных ископаемых.
Согласованный и комплексный подход к обеспечению безопасных условий труда должен осуществляться на всех уровнях: государство, работник и работодатель. Благодаря успешной совместной работе всех сторон трудовых отношений, благодаря повышению правовой грамотности, внедрению передовых технологий в области охраны труда, последние годы сохраняется устойчивая тенденция к снижению производственного травматизма.
Охрана труда очень многогранна. Это медицина и гигиена труда, это экономика, это отношение людей в организации (социальная психология), это и гарантии трудящимся, включая социальное страхование, расследование несчастных случаев и происшествий.
Охрана труда — это область права, которая предполагает взаимную ответственность сторон — работодателя и работника.
Охрана труда — это большой пласт технических решений, это различные ограждения, системы блокировок и отключений.
Охрана труда — это наглядные средства, плакаты, знаки безопасности.
Охрана труда — это огромный пласт знаний, которые помогают выстроить безопасную технологию, создать эффективные средства защиты, которые направлены на уменьшение профессиональных рисков, другими словами, уменьшение вероятности и тяжести возможных последствий проявления опасностей, которые окружают работника на рабочем месте.
Охрана труда — это и конкурентные преимущества работодателя, ведь именно высокий уровень охраны труда позволяет оставаться компании длительное время в тонусе, быть на плаву и справляться с более сложными задачами. С такой компанией хотят иметь дело партнёры, у такой компании гораздо больше шансов выиграть тендеры, и в конечном итоге, функционировать более эффективно, с большей прибылью.
Охрана труда — это и привлекательность работодателя в глазах работников, а значит организация получит больше возможностей для привлечения лучших специалистов.
Словом, День охраны труда — это повод вспомнить о безопасности работников.